संजू पाल / Sanju Pal via LinkedIn
ब्रिटेन में काम करने वाली भारतीय मूल की एक महिला ने एंडोमेट्रियोसिस के कारण कथित विकलांगता भेदभाव के आरोप में एक्सेंचर कंपनी से बर्खास्तगी के खिलाफ लंदन स्थित उच्च न्यायालय अपील ट्रिब्यूनल का दरवाजा खटखटाया है।
2019 में, 41 वर्षीय संजू पाल को नौकरी से निकाल दिया गया था। कंपनी ने इसके पीछे खराब प्रदर्शन का हवाला दिया था, क्योंकि वह निर्धारित समय सीमा के भीतर पदोन्नति के लिए तैयार नहीं थीं, जबकि वह एंडोमेट्रियोसिस से पीड़ित थीं।
एंडोमेट्रियोसिस एक दीर्घकालिक स्थिति है जिसमें गर्भाशय की परत के समान ऊतक गर्भाशय के बाहर बढ़ने लगते हैं, जिससे अक्सर गंभीर श्रोणि दर्द, बांझपन और सूजन हो जाती है।
मई 2022 में, एक रोजगार ट्रिब्यूनल ने फैसला सुनाया कि प्रक्रियात्मक खामियों के कारण संजू पाल को एक्सेंचर द्वारा अनुचित तरीके से बर्खास्त किया गया था, लेकिन आय के नुकसान के लिए कोई मुआवजा नहीं दिया गया, क्योंकि निष्पक्ष प्रक्रिया के बावजूद बर्खास्तगी होने की संभावना थी।
उनकी इस स्थिति का निदान 2018 में हुआ था जब उनके अंडाशय में मौजूद बड़ी सिस्ट को हटाने के लिए उनकी सर्जरी हुई थी। पाल की चरणबद्ध वापसी की प्रक्रिया समाप्त होने के महज 3 महीने बाद ही एक्सेंचर ने उनकी नौकरी समाप्त करने का फैसला किया।
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