ADVERTISEMENTs
H1B પરિવારો માટે મોટી જીત, સુપ્રીમ કોર્ટે H-4 વર્ક નિયમનું રક્ષણ કર્યું.
કોર્ટના નિર્ણયથી 250,000થી વધુ H-4 વિઝા ધારકો, મુખ્યત્વે દક્ષિણ એશિયાઈ મહિલાઓ, માટે નોકરીની મંજૂરી સુનિશ્ચિત થઈ.
-
પ્રણાવી શર્મા - Mon, 20, Oct 2025
- 02:30 EDT
- 4
પ્રતીકાત્મક તસ્વીર / AI image
યુ.એસ. સુપ્રીમ કોર્ટે 14 ઓક્ટોબરે ઓબામા-યુગના નિયમને પડકારતી અરજી સાંભળવાનો ઇનકાર કર્યો, જે એચ-1બી વિઝા ધારકોના જીવનસાથીઓને યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં કામ કરવાની મંજૂરી આપે છે. આ નિર્ણય હજારો પ્રવાસી પરિવારો માટે મોટી રાહત તરીકે જોવામાં આવે છે.
જસ્ટિસોએ સેવ જોબ્સ યુએસએ, એક અમેરિકન ટેક વર્કર્સનું પ્રતિનિધિત્વ કરતું જૂથ, દ્વારા દાખલ કરવામાં આવેલી અરજીને નકારી કાઢી, જેણે 2015ના ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ હોમલેન્ડ સિક્યુરિટી (ડીએચએસ) ના નિયમને રદ કરવાની માંગ કરી હતી, જે અમુક એચ-4 વિઝા ધારકોને રોજગાર અધિકાર માટે અરજી કરવાની મંજૂરી આપે છે. રીત પ્રમાણે, કોર્ટે તેના નિર્ણય માટે કોઈ કારણ આપ્યું નથી.
આ કેસ ડીએચએસને એચ-4 આશ્રિતોને કામના અધિકારો આપવાની સત્તા છે કે કેમ તેની આસપાસ કેન્દ્રિત હતો. સેવ જોબ્સ યુએસએએ દલીલ કરી હતી કે જ્યારે ફેડરલ કાયદો એચ-1બી ધારકોના જીવનસાથીઓ અને આશ્રિતોને દેશમાં રહેવાની મંજૂરી આપે છે, તે તેમને કામ કરવાની અધિકૃતતા આપતો નથી. આ જૂથે દાવો કર્યો હતો કે આ નિયમ અમેરિકન કામદારો માટે અન્યાયી નોકરીની સ્પર્ધા ઉભી કરે છે.
ડી.સી. સર્કિટ કોર્ટ ઓફ અપીલ્સે અગાઉ ચુકાદો આપ્યો હતો કે ડીએચએસે 2015માં આ નિયમ રજૂ કર્યો ત્યારે તેની સત્તાની અંદર કામ કર્યું હતું. સુપ્રીમ કોર્ટે તે નિર્ણયની સમીક્ષા ન કરવાનું નક્કી કરીને, નીચલી અદાલતના ચુકાદાને અસરકારક રીતે યથાવત રાખ્યો છે.
એચ-1બી કાર્યક્રમ, જે 1990માં બનાવવામાં આવ્યો હતો, યુ.એસ. નોકરીદાતાઓને ટેકનોલોજી, દવા અને એન્જિનિયરિંગ જેવા વિશિષ્ટ ક્ષેત્રોમાં છ વર્ષ સુધી કુશળ વિદેશી વ્યાવસાયિકોને નોકરી આપવા સક્ષમ બનાવે છે. નોકરીદાતાઓએ બતાવવું પડે છે કે તેઓએ અમેરિકન કામદારોને નોકરી આપવાના પ્રયાસો કર્યા છે અને વિદેશી કર્મચારીઓને સમાન વેતન ચૂકવવું પડે છે.
ડીએચએસના ડેટા અનુસાર, એચ-4 એમ્પ્લોયમેન્ટ ઓથોરાઇઝેશન ડોક્યુમેન્ટ (ઇએડી) કાર્યક્રમે તેની શરૂઆતથી લઈને 258,000થી વધુ જીવનસાથીઓને વર્ક પરમિટ આપી છે—જેમાંથી મોટાભાગની ભારતીય મહિલાઓ છે જે એચ-1બી વ્યાવસાયિકો સાથે લગ્ન કરેલી છે.
ટ્રમ્પ પ્રશાસન દરમિયાન, ડીએચએસે આ નિયમને રદ કરવાનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો હતો પરંતુ તેને ક્યારેય અંતિમ સ્વરૂપ આપ્યું ન હતું. પ્રેસિડેન્ટ જો બાઇડનના કાર્યાલયમાં આવ્યા બાદ આ પ્રસ્તાવ પાછો ખેંચવામાં આવ્યો હતો.
સમુદાયની પ્રતિક્રિયા
ઇમિગ્રેશન રિફોર્મના હિમાયતી અને પ્રેસિડેન્ટ બાઇડનના ભૂતપૂર્વ સલાહકાર અજય ભૂટોરિયાએ સુપ્રીમ કોર્ટના નિર્ણયનું સ્વાગત કર્યું.
“આજે દક્ષિણ એશિયાઈ સમુદાય માટે ઐતિહાસિક જીતનો દિવસ છે કારણ કે યુ.એસ. સુપ્રીમ કોર્ટે એચ-4 એમ્પ્લોયમેન્ટ ઓથોરાઇઝેશન ડોક્યુમેન્ટ (ઇએડી) નિયમને પડકારતી અરજી સાંભળવાનો ઇનકાર કર્યો છે,” ભૂટોરિયાએ એક નિવેદનમાં જણાવ્યું. “આ નિર્ણય આપણા સમુદાયની સ્થિતિસ્થાપકતા અને યોગદાનનો પુરાવો છે.”
ભૂટોરિયાએ નોંધ્યું કે આ ચુકાદો દાયકા લાંબી કાનૂની લડાઈનો અંત લાવે છે, જેનાથી એચ-4 વિઝા ધારકો—મોટાભાગે દક્ષિણ એશિયાઈ મહિલાઓ—યુ.એસ. અર્થતંત્રમાં કામ કરવાનું અને યોગદાન આપવાનું ચાલુ રાખી શકે છે.
“આ નીતિ પરિવારો માટે આર્થિક સ્થિરતા અને સન્માન લાવવાનું એક જીવનરેખા રહી છે,” તેમણે કહ્યું. “આ નિર્ણય ભારે રાહત લાવે છે, પરંતુ આપણે સાવચેત રહેવું જોઈએ, કારણ કે ભવિષ્યના પ્રશાસનો નિયમોમાં ફેરફાર કરી શકે છે.”
તેમણે ન્યાયી અને સર્વસમાવેશક ઇમિગ્રેશન નીતિઓ માટે સતત હિમાયતની હાકલ કરી, ઉમેર્યું કે આ પરિણામ “દક્ષિણ એશિયાઈ સમુદાયની શક્તિનું સન્માન કરે છે, જેનું યોગદાન યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સને સમૃદ્ધ કરવાનું ચાલુ રાખે છે.”
Related
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
E Paper
ADVERTISEMENT
Video
Comments
Start the conversation
Become a member of New India Abroad to start commenting.
Sign Up Now
Already have an account? Login